The Strategy Of The USAA Group
Kelompok USAA san Antonio Texas , adalah sebuah
perusahaan jasa keuangan besar yang tergabung dengan Automobile Association layanan dan beberapa anak perusahaan ,
termasuk kelompok reksa dana , perusahaan asuransi , perusahaan investasi , dan
perusahaan asuransi
sederhana . Beberapa tahun yang lalu presiden . Robert F.Mcdermott
, menyampaikan pesan untuk anggota asosiasi
Salah satu pertanyaan penting yg di tujukan untuk perusahaan bisnis pada tahun 1980 adalah : Apa bisnis yg sebetulnya kita kerjakan ? semakin banyak kita melihat pertanyaan yg di tujukan di ruang rapat . Hal ini terutama berlaku di pasar keuangan. Pengecer seperti Sears Roebuck dan JC Penney telah memasuki lapangan dengan atau mendirikan perusahaan pialang saham , tabungan dan asosiasi kredit , perusahaan asuransi , dan sebagainya. Pialang saham , perusahaan asuransi bank dan bahkan perusahaan manufaktur telah masuk , atau mencoba untuk masuk , sektor jasa keuangan arena sebelumnya yg tidak diketahui oleh mereka .
Seberapa pentingkah revolusi keuangan ini bagi hubungan yang dimiliki anggota seperti Kelompok USAA ? ini Adalah waktu yg tepat bagi kita untuk bertanya pada diri sendiri , "Apa bisnis yg sebetulnya kita kerjakan ? Faktanya adalah bahwa dewan direksi dan eksekutif asosiasi telah melakukan hal itu pada banyak kesempatan selama lebih dari enam puluh tahun keberadaan bisnis kami . Mereka melakukannya begitu sebelum kami memutuskan untuk memasuki bidang propeti - asuransi di tahun 1930-an , sebelum kami menawarkan asuransi jiwa pertama kami - pada tahun 1960, dan sebelum kami mendirikan pengumpulan dana pertama kami di awal 1970-an .
USAA dahulu tidak hanya menjadi penjamin asuransi Automobile . " Ini telah berkembang , dalam merespon kebutuhan anggota , menjadi penyedia berbagai dewan produk asuransi dan keuangan . Pengujian terbaik dari seberapa baik kita telah di biayai, dalam upaya ini terletak pada respon dari anggota kami . Untuk menentukan ini , Mari kita lihat kartu catatan
.
Pada tahun 1960 , tidak ada anggota USAA yg memiliki kebijakan pemilik rumah dengan asosiasi . saat ini USAA menjamin lebih dari 700.000 rumah yang dimiliki oleh mantan anggota(militer).
Pada tahun 1960 , tidak ada anggota USAA yg memiliki kebijakan pemilik rumah dengan asosiasi . saat ini USAA menjamin lebih dari 700.000 rumah yang dimiliki oleh mantan anggota(militer).
kenyataannya perwira militer yg masih aktif bertugas mengasuransikan
rumah mereka dengan USAA dibandingkan dengan semua
perusahaan lainnya.Demikian
pula pada tahun 1960 tidak ada anggota memiliki asuransi jiwa atau investasi
jiwa dengan kami . Saat ini , lebih dari seperempat juta
anggota telah memilih kami untuk produk ini Lebih dari seribu penyedia di pasar . Saya mengambil banyak kebanggaan dan juga
semua karyawan kami , dalam catatan ini penerimaan anggota .
Misi kami dalam masa-masa perubahan adalah apa yang selalu memberikan kelompok eksklusif kami anggota dengan biaya terendah dan kualitas tertinggi layanan dimanapun .itulah komitmen kami
Misi kami dalam masa-masa perubahan adalah apa yang selalu memberikan kelompok eksklusif kami anggota dengan biaya terendah dan kualitas tertinggi layanan dimanapun .itulah komitmen kami
.
Pertanyaan =
- Identitas laporan strategi yang dilakukan oleh Mc.Dermott
- Berdasarkan informasi yang disajikan dalam laporan , bukti apa yang dapat Anda hadir bahwa USAA Group adalah sebuah organisasi yang terencana ?
- Apa kebijakan pernyataan di Mc.Dermontt membuat yang akan memandu perilaku karyawan perusahaan
- Tentukan dua tujuan tersirat dalam pernyataan Mc.Dermott ' s tentang perusahaannya .
Jawaban =
·
Mc.Dermott ingin memberi
kebijakan asuransi kepada militer yang masih aktif dan non aktif. jaminan
tempat tinggal untuk hari tua para militer yang sudah pensiun.
USAA adalah sebuah perusahaan jasa keuangan besar yang tergabung dengan Automobile
Association layanan dan beberapa anak perusahaan , termasuk kelompok reksa
dana.
Mc.Dermott sesosok presiden
yang tegas dan mendisiplinkan karyawan dalam perusahaan. menyatakan kepada
karyawannya, sebelum memasuki bidang propertis karyawan sudah merancang semua
yang akan diperhitungkan.
- · -mengacu perusahaan agar lebih berkembang dari masa
jabatan Mc.dermot.
-tujuan utama untuk anggota terendah dan kualitas tinggi layanan dimanapun.



0 komentar:
Posting Komentar